Paul Schwenk naît en 1889 et grandit dans des conditions modestes. Après son apprentissage de mécanicien de précision chez un fabricant d'horloges de clocher, il s'installe à Stuttgart où il épouse Lydia et obtient le titre de maître artisan. Après son retour de la 1ère Guerre mondiale en tant que soldat au front, il conçoit une horloge programmable et s'installe à son compte en 1921. Paul Schwenk décède au début de l'année 1945, à seulement 56 ans.

Lydia Mezger naît à Stuttgart en 1889 et épouse Paul Schwenk en 1918. Bardée d'une formation commerciale et d'une expérience professionnelle en Angleterre, elle contribue activement au développement de l'entreprise, même après la naissance de ses quatre enfants. De nature chaleureuse, elle est considérée par les salariés comme une « bonne fée » de l'entreprise. Elle endosse un rôle similaire à Haigerloch où elle est une membre active de la paroisse pendant des décennies. En 1984, la « doyenne » s'éteint à l'âge de 95 ans.

Ellen, la plus jeune fille de Paul et Lydia Schwenk, naît en 1927. De nature chaleureuse, elle est considérée comme l'âme inoubliable de Theben. La benjamine du fondateur grandit dans l'entreprise et y travaille dès ses plus jeunes années. En 1948, elle intègre l'entreprise comme « petite main ». Pour les salariés, elle est la « patronne secrète » et une oreille attentive en toutes circonstances. Elle épouse Werner Herl en 1952. Son fils Nikolas Herl dirige le service financier de Theben pendant plus de 30 ans. Vice-présidente du conseil de surveillance, elle reste étroitement liée à Theben pendant sa retraite. Décédée en 2016, elle est de nos jours encore un être inoubliable pour bon nombre des témoins de l'époque.

Doté de nombreux talents, Paul Eberhard Schwenk a accompli un travail remarquable au cours de sa vie. Il réalise un stage dans l'entreprise de son père avant d'être appelé sous les drapeaux en 1943. Blessé à plusieurs reprises, il revient dans l'entreprise à la fin de l'année 1945 dont il assume la direction, du haut de ses 20 ans, à la mort de son père. Sa réussite pérenne est le fruit de sa vision stratégique, de son énergie et de sa détermination. En 1976, il s'octroie la liberté de marquer les esprits en tant que châtelain et mécène, un rôle qui persistera après sa mort en 2005.

À sa naissance en 1981 et comme le veut la tradition, Paul Sebastian Schwenk reçoit le prénom de son arrière-grand-père et de son grand-père. Qui, après la mort prématurée de sa mère, joue un grand rôle dans la vie de Paul Sebastian, alors âgé de 20 ans. Épaulé par ses collègues du conseil d'administration Thomas Sell et Michael Matthesius, il pilote une profonde mutation de Theben avec sensibilité et courage : sans perdre de vue l'« ADN de l'entreprise », les produits, systèmes, processus et mentalités sont en évolution permanente.